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江小涓:企业人才逆向流动回高校,因为没有评估压力,还能解决子女上学问题

  

  《财经》年会2026:预测与战略暨2025全球财富管理论坛于2025年12月18-20日在北京举行。中国社科院大学教授、国务院原副秘书长江小涓在演讲中谈到,促进企业做原始创新,要让人才向企业流动,这确实是一个大问题。

  

  她谈到,经常看到企业的CTO或者特别重要的技术人员回到国内的知名高校去,逆向的流动对产业创新产生了比较大的问题,“我们问过一些到清华北大的原来在企业做的很好的,这给的钱多吗,并没有,他说已经财务自由了,到高校的好处太多了,我就是这个领域的头部,做的好不好是我说了算,别人评不了我,所以没有评估的压力,另外他说学生比员工好用多了,特别听话,让干什么就干什么,我在高校里孩子能上附中小学,一揽子的package,太好了。”她说。

  

  新浪声明:所有会议实录均为现场速记整理,未经演讲者审阅,新浪网登载此文出于传递更多信息之目的,并不意味着赞同其观点或证实其描述。

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